こんにちは。
愚痴聞きサービスならおまかせ！話し相手サービスの『話し相手のスマイル』代表　伊藤順一です。

今回、話し相手の「話し相手のスマイル」が皆様にご案内するのは、
「電話愚痴聞き話し相手サービスで前の上司の愚痴をうかがっていた方から、新しい上司の自慢話をうかがっています。「事情があったのだろう」「よほどのことがあったのだろう」で人が育つ【人材育成の魔法の言葉】」です。

愚痴聞き電話に寄せられた愚痴

「前の上司は、ミスする部下を大声で叱りつけるだけでした」
「尊敬もされない、誰も頼りにしない上司でした」

新しい上司は、部下がいろいろやらかしても、
「事情があっのだろう」
「よほどのことがあったのだろう」
「なんとかなるさ」
「切り替えて行こう」
と言い、直ちに支援に向かう。

３ヶ月したら、ミスが目に見えって減り、
半年でミスはなくなったそうです。

後から、
「事情があったあだろう」
「よほどのことがあったんだろう」
は、「相手理解の魔法の言葉」だと聞きました。

人材育成の考え方で、
コーチングと言うんだそうです。

何が変わったか、それが、部下と上司の信頼関係です。

電話の愚痴聞きサービスに寄せられた「上司の愚痴」についてのまとめ
今回、話し相手悩み相談『話し相手のスマイル』によせられた愚痴は「上司の愚痴」についての愚痴でした。

あなたはどのように思われますか、
愚痴聞きサービス『話し相手のスマイル』では、あなたからの悩み相談、仕事の悩み等の愚痴やお悩み相談のお電話をお待ちしています。